留学生在澳洲找工作容易吗？
作为在澳留学多年的老学姐，可以负责任地告诉你，澳洲的移民政策一直在变，但是总是遵循一个原则——先就业再移民！ 澳洲是个移民大国，也是世界著名的“养老胜地”，所以每年都会吸引无数申请者赴澳留学、工作、定居。 而想要成功移民澳洲，获得PR（永久居留权），最简单直接的方式就是申请技术移民，通过打分筛选，如果你的背景符合移民局的要求，并且打够了足够的分数，便可轻松获邀提交移民申请；如果不符合，就继续等待下一次的机会。 所以，对于申请人来说，如何在短时间内提高自己的综合评分，就成为移民成败的关键因素。
对于海外申请者而言，提高分数的方法其实很有限。 首先，雅思成绩是必备条件，要想申请技术类移民，雅思总分至少要有8分（小分不低于7.5），否则就会与机会失之交臂；其次，个人履历和签证审核至关重要，任何的小瑕疵都可能在移民审批中成为不被通过的理由。 那么，除了满足雅思要求外，我们还能做什么呢？ 在有合适就业机会的前提下，可以通过从事短期工作来积累工作经验，并进而获取更高的职位及薪资、完善自己的简历，从而从多方面让自己更加匹配所申请的职业，在移民竞争激烈的当下，提高自己被选中的几率……这就是所谓的 “以工助移” 。
然而对于留学生而言，想在澳洲本地找一份对口的高薪工作并非易事，因此多数人的选择都是先毕业后以工促移。 一般来说，同学们可以通过以下几种途径找到适合自己的工作：
1、学校推荐的实习或职位；
2、个人亲自投递的求职申请；
3、当地的人力资源公司推荐的职位；
4、当地熟人介绍的工作岗位等等。
无论采用哪种方式，同学们都需要提前规划好自己的职业发展路径，才能顺利地在澳洲开启职场新生活！
在澳大利亚找一份适合自己的工作并不是容易的事情，因为毕竟是在一个陌生的国家就业，澳大利亚本地人和华人之间还是有文化的差异，并且澳洲就业市场与其他国家有差别，而华人学生也存在着缺少海外工作经验和实践机会的问题，因此想要在澳大利亚找一份好工作并不容易。不过，只要留学生持之以恒，找到一份好工作也不是难事。
澳大利亚工作市场与其他国家有差别
很多学生都有这样的疑问，澳大利亚作为发达的国家，找工作应该比较容易，工资收入也应该比较高，然而事实并非如此。澳大利亚人普遍收入水平较世界平均水平偏高，因为社会福利普遍好，失业率不高，因此就业岗位相对来说减少，找工作并不容易。其次，澳大利亚是移民国家，因此种族问题也比较突出，找工作可能存在歧视。再次，由于澳大利亚国土面积很大，导致人口的分散分布，劳动力市场在地域上被分割，因此，也限制着劳动力市场的有效配置，因此导致留学生想要找到一份好工作困难。
留学生优势明显 但也存在劣势
作为在澳大利亚学习且毕业的学生，找工作有很多的优势。首先，对语言环境和就业环境的熟悉程度是其他国家的留学生无法达到的。其次，很多企业在招聘员工时都愿意选择当地毕业生，而澳大利亚毕业学生也符合企业的招聘要求。再次，澳大利亚学生普遍适应性强，容易接受新文化而且能快速改变自己。另外，作为留学生，会使用到第二门外语，并且思维方式也更加的国际化。
虽然留学生有诸多优势，但是也存在诸多不足之处，在澳大利亚找工作也受到了一定的阻碍。首先，留学生普遍缺少海外工作经验，缺乏实习机会，因此工作技能不高，而澳大利亚企业通常需要有工作经验的员工。其次，留学生与当地澳大利亚学生相比，普遍就业竞争意识差，因此在应聘过程中也往往不能抓住好的就业机会，并且华人留学生也经常受到就业歧视。
找工作不能浮躁 需要“两把刷子”
作为在澳大利亚的毕业生，应该正视就业的问题，不能存在盲目的乐观或者悲观心理，而是应该积极应聘，抓住一切可能的就业机会。其次，就业的时候应该做好充足地准备。对招聘自己的企业的文化历史和招聘要求都有所了解，而通过熟人关系帮忙介绍工作是最有效的方式，因此建立良好的人际关系也是很有帮助的。再者，毕业生应该提高自己的就业技能，不能眼高手低，而应该从最简单的做起，从积累经验做起。
最后，留学生应该具有高超的语言技能，通过自己所学习的专业技能在工作中有所建树。总而言之，留学生在澳大利亚找工作并不容易，只有提升自己的技能，克服自己就业技能的不足，才能找到一份好工作。
